采取公共科目+专业科目的考试模式。公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为综合管理类等5个类别(中小学教师类细分为小学教师岗位和中学教师岗位，医疗卫生类细分为中医临床岗位等6个小类)。专业科目分为财会类等5个类别。

所有考生均须参加相应类别的公共科目考试，凡岗位表专业科目栏中有标注的，考生还需参加相对应的专业科目考试。

公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》为准，专业科目考试的主要内容为招聘岗位所需的专业基础知识。

考试时间安排上，《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。

6月下旬(具体时间另行通知)，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩。成绩公布后一个星期内，报考人员可登录报考单位主管厅(局)网站，查询岗位成绩排名情况。专业测试方案由各招聘单位制定并适时公布。

以上是2022安徽省事业单位考试考什么的全部解答。

2022年6月25日。

2022年安徽省事业单位报名的时间为，考生可以在安徽省人事考试网站上进行报名。如果报名时间过了，是没有办法再进行报名的，只有等待下一次考试机会了。将于2022年6月25日进行笔试，笔试的科目包括职业能力倾向测验和综合应用能力，并且本次考试并不分类进行，只考A类，大家只需要按照A类试卷的题型、考试范围、考试内容来准备就可以了。

考试成绩计算

个人成绩=（职测成绩+综合成绩）÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5。总成绩、笔试成绩、专业测试成绩均折算成百分制，按照四舍五入的方式，分别保留到小数点后两位。安徽省事业单位专业测试可能会采取笔试、结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟、试讲、答辩、技能操作等方式进行，为了考查考生的综合素质和专业知识、专业能力、管理能力、实际操作等。