应届毕业的话,这个问题很有趣哦~这两家公司哪个好,完全取决于你的兴趣爱好和对未来职业规划的愿景。因为中人寿是央企,这个饭碗抱起来貌似会舒服一点,只要你是真心喜欢保险这一行!但是平安呢,它比较活力,涉猎也广,特别是平安银行,如果想多方面发展,或者说现在还不太确定自己今后是不是一定要做保险,那选择平安啦。
最后,现在这行情保险行业真的不好混,万事开头难,除了尽快精通业务,广拉人脉,尽快混熟你的目标人群之外,你要百忍成金,耐得住寂寞,加油吧骚年!
严格的说平安E行销支持系统是平安外勤同仁展业所用的支持管理系统,区别于内勤的业务系统,平安E行销支持系统能够与因特网连接,随时随地查询自己代码内的信息。而内勤的业务系统是不能与因特网连接的,只是在局域网内部使用的系统。
如果是内勤岗位,还好,起码有个温饱保障。
刚毕业,如果没有温饱的后援保障,建议不要涉及保险的业务拓展。虽然做业务不排除可以成就一部分人,但是大部分刚毕业就涉及业务,没有良好的心理承受能力和业务拓展能力,就不要考虑了。
保险公司的内勤待遇对于刚毕业的还可以,也蛮锻炼人的。
但是保险公司的涉及业务岗位的,一般都是责任底薪的,完不成业绩还有可能自己贴钱,更不要说奖励了,做好心理准备。
就说这些吧,仅供参考。
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面试指导:
1.控制时长
对于应届生来说,1分钟左右比较恰当的时间。重点应该谈谈自己是谁,因何应聘,自己的优势。再加一个漂亮的结尾表达自己对岗位的期盼就足够了。
2.有引起面试官兴趣的内容
提前了解岗位信息,告知HR你与岗位的匹配项。或者设计一些活泼而不失幽默的介绍,来谈自己名字的由来。但要记住引起兴趣不是哗众取宠,而是有水平地引起关注,是需要花功夫提前好好设计的。
3.讲究态度
①态度要保持自然、友善、亲切、随和,整体上讲求落落大方,笑容可掬。
②充满信心和勇气。忌讳妄自菲薄、心怀怯藐。要敢于正视对方的双眼,显得胸有成竹,从容不迫。
③语气自然,语速正常,语音消晰。生硬冷漠的语气、过快过慢的语速,或者含糊不清的语音,都会严重影响自我介绍者的形象。
4.自我认知清晰
不卑不亢,客观地评价自己。切忌用过于夸大的词汇过分表扬自己,小心HR抓住把柄,把你问住了就惨了。
5.主次清晰,突出自己的长处
拉家常,生活琐事之类的就不要占据主体了。重点是突出自己与岗位匹配之处或者自己的差异化竞争优势。
6.追求真实
进行自我介绍时所表述的各项内容,一定要实事求是,真实可信。过分谦虚,一味贬低自己去讨好别人,或者自吹自擂,夸大其词,都是不足取的。