1.结合自身情况，制定阶段性复习计划

比如根据自己的学习时间状况、工作学习紧张程度以及生活情况安排，既要充分利用时间，又要做到劳逸结合，以保证复习的质量和效果。先明确某一学习阶段的重难点，以及达到理论与实践相结合的目的。阶段性复习计划能够帮助考生在有限的备考时间里，将繁重的备考任务“分批分量”完成，避免出现“眉毛胡子一把抓”的混乱情况。

2.了解事业单位考试，做到有的放矢。

熟悉各科目、各部分常考题型及考试内容，进行有针对性的准备工作，并在把握各个部分的基础上，针对自身薄弱的环节进行重点复习，从而提高备考效率。

3.重视试题的作用，反复加强练习。

熟悉试题内容、形式、结构、流程，从实践中摸索总结做题技巧。在做试题的基础上，辅之质量较高的模拟题，注意答题难度和解题技巧，找到适合答题的方法和答题顺序，突出强项，提高弱项的目标。

4.关注时政，增强知识储备量。

“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的复习方法不适合考试需求，也不适应岗位的需要。考生可以多看相关时政网站，并有意识的积累，同时可以增强语感，提高答题率与性。

应届生报考事业单位是有优势的。优势点：1.官方政策扶持；2.备考难度小；3.编制稳定岗位多；4.招录单位好。

应届生报考事业单位的优势：

?01官方政策扶持

在多数事业单位招聘中，应届生可以报除限工作经验之外的大多数岗位。在政策明确招录岗位向应届生倾斜的情况下，可选择岗位更多、且竞争相较而言要较小一些。例如在大型的事业单位全国联考中，对于仅限应届生的岗位占比相对较多，大家可以参考历年的想报考地区的事业单位招聘职位表进行对比，应届生的身份在考试中还是很吃香的，由于这种岗位明确的学历限制，只需要应届生等，也算得上是减轻了应届生的报考压力，只用和同为应届生的考生进行竞争，相对还是轻松一些。

不同于公务员、选调、三支一扶等其他类型的公职考试，事业单位除却全国联考之外，其余招录基本为各省市各区县单位单独组织。从1月~12月，几乎每个月都会有招聘公告发布。

各个地区，特别是招考大省，比如江苏、山东等，全年都会有很多次的机会，单位的种类也十分之多，几乎涵盖了各学科各专业。这对于考生来说选择更多、机会更多。

如今，2023年事业单位全国联考也不远了，作为新一届应届生们，要好好把握这次招考机会！

02备考难度相对较小

事业单位的考试科目，各地不尽相同，具体到某个省(市、自治区)某个市或者部门更是各有各的考试科目，需要查看当地的考试公告以便备考。

并且，官方对于笔试的内容也给出了明确的考纲，综合包含法律、政治、常识、时政、经济等内容，多数知识点可通过记忆来积累，加上基本全为客观题的因素，故考试难度相对不大。

03稳定编制岗位多

事业编制是指按照为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

聘用后很稳定，且编制内福利待遇不错，就如同公务员一样，享有国家或地方正式编制，享受国家政策直接拨款。(自收自支类事业单位除外)

04招录单位好

一般而言，事业单位单位主要有：科研单位、教育单位、文化单位、卫生单位等。