23届应届生就业现状如下：

2023年全国高校毕业生人数已经达到了694万，比2022年增加了31万人。这也就意味着整个社会将要提供694个工作岗位，不然就会有部分大学生因找不到工作而失业。

随着每年毕业生人数的不断增加，就业市场竞争越来越激烈，大学生就业难已经成为一个不争的事实。而去年毕业的大学生仍旧有相当部分未找到工作，他们还要和2023年应届毕业生参与竞争，就业压力别提有多残酷了。

原因分析：

首先，毕业生人数增加，而企业生存压力较大，无法提供与之匹配的岗位，导致大学生失业。随着高等教育的不断扩招，大学毕业生人数逐年增加，这导致了就业市场竞争越来越激烈，许多毕业生难以找到工作，目前正成为一个趋势，亟待解决。

其次，产业结构也在进行调整，部分需要由人来完成的工作，逐渐交给人工智能或者机器人去参与。我国正在进行产业结构调整，传统产业逐渐向高新技术产业转变。然而，许多大学专业和课程设置仍然停留在传统产业领域，导致毕业生难以找到对口的工作，比如一些古老的专业，放在当今社会已经变得不那么“适配”，找工作自然难度很大。

疫情之后，部分企业发展困难甚至倒闭，无法提供更多的工作岗位，就业机会不足。发达城市尚且存在这样的问题，一些地区的就业机会比发达地区更少，这使得大学生更难找到一份满意的工作，社会现象也逐渐显现。

用人单位对大学毕业生的要求较高，企业都喜欢招聘985大学、211大学的毕业生，而普通本科大学毕业生找工作面临抉择。要么选择跨专业的工作，要么选择工资低的工作，甚至有一些大学生高不成低不就，不愿意去做一些基层工作。而一些用人单位对毕业生的学历、经验等方面存在歧视，这也导致了普通学历的大学毕业生难以获得面试的机会。

刚毕业的大学生，想找个好工作还是有难度。现在大学生在学校一味地接受学术培养，却很少有人教会他们应该如何满足用人单位的需求，不少大学生对职业规划的认识不够清晰。尽管每所高校都开设的有职业教育课，然而课程中所学的知识都太过理想化，并不能完全符合目前的就业形势。

还有一些大学生在求职市场接连碰壁，就产生了退缩畏惧的心理。学生在学校期间没有养成良好的就业价值观，没有提高对社会的适应能力，出了社会以后一时没有足够的经验去应对。因此过很多人在求职过程中受到打击以后就习惯性地逃离社会、延缓就业，随之出现了慢就业、不就业的情况。

因此，对于那些在毕业以后很迷茫，他们不知道该去选择什么工作的大学生，笔者在此还是建议大家，年轻人如果在毕业以后找不到合适工作，可以来参加职业IT培训，提升专业技能后再就业，这是一个很不错的途径。

近几年，很多大学生都有志于IT行业的发展，特别是当下java行业作为IT行业中的朝阳行业，java工程师在所有软件开发类人才需求中，Java工程师的需求达到全部需求量的60%-70%，并以每年20%左右的速度在增长，并且java工程师的薪资待遇一般高于其他行业的工程师，并且在未来5年、10年、20年后java工程师还是具备相当大的发展潜力，所以大学生是相当的热衷学java。

简单介绍几个就业方向：Web开发、游戏开发、安卓开发、客户端开发等。Java工程师的薪资水平平均年薪在15万左右。一年以上工作经验的工程师，月薪基本能达到1万。

其实it行业的高就业率及发展前景，带动了许多非it专业的大学生投身到it界，所以大学生转行学java是靠谱的。

据悉，目前许多专业it培训学校中有许多非计算机专业的学生，他们通过专业的培训后也能胜任这类岗位的工作。it互联网行业是新型行业，发展快，从业人士普遍比较年轻，而且没有许多传统行业的弊病，如：拼资历、靠关系、玩权术、混日子、看证书等。

所以，大学生在求职过程中，应该加强对就业市场的了解和专业技能的培养，认真制定职业规划和求职计划，选择适合自己的职业方向；同时，也应该保持一颗谦虚和勤奋的心态，不断提高自己的综合素质，增强自己的竞争力，才能更好地应对就业市场的挑战。