三支一扶并非一定要应届生。

三支一扶的招生对象包含了应届毕业生和毕业两年未就业的毕业生，所以其报考人员不一定必须是应届毕业生。对于未就业的往届毕业生的要求各个地方的规定并不相同，一般是指毕业后两年内未就业的毕业生。

三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。计划的政策依据是国家人事部2006年颁布的第16号文件《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。

三支一扶招募条件与原则

三支一扶的主要报考条件为：政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策;学习成绩合格，具有相应的专业知识；具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派；身体健康。

招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，在专业上以农村基层急需的农业、林业、水利、医学、教育、经济类为重点，同时优先招募家庭经济困难的毕业生，优先安排高学历毕业生，优先安排已考取研究生的毕业生，优先安排回生源地的毕业生。

三支一扶不一定是应届生考。

三支一扶考试参考人员不仅限于应届生。三支一扶招生对象报考条件包含了应届毕业生和一定时间内未就业的毕业生，所以其报考人员不一定必须是应届毕业生。对于未就业的往届毕业生的要求各个地方的规定并不相同，一般是指毕业后两年内未就业的毕业生。

三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。计划的政策依据是国家人事部2006年颁布的第16号文件《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

实施过程

主要包括组织招募和对大学毕业生工作期间的管理服务两方面内容。组织招募有一套详细的工作流程，即每年4月底前，各地收集、汇总、上报乡镇一级教育、农业、卫生等基层岗位需求信息；每年5月底前，各地根据下达的招募计划，采取考核或考试的方式进行公开招募。

每年7月底前，派遣“三支一扶”大学生到服务单位报到。《通知》在对“三支一扶”大学生工作期间的户档管理、日常管理、考核管理和经费保障等方面都做出了详尽的规定。对服务期满考核合格的大学生，颁发由人事部统一印制的《高校毕业生到农村基层服务证书》，作为服务期满后享受相关就业优惠政策的依据。