法律分析：对于苏州应届生就业补贴，需要满足的条件有：1.本市生源毕业年度(毕业后一年内)全日制普通高校毕业生。2.困难家庭高校毕业生。3.已在户籍所在社区(村)初次登记失业3个月以上且未实现就业。补贴的标准为1000元/人。法律依据：《苏州市区困难家庭高校毕业生一次性临时生活补贴实施细则》二、主要特点 （一）此次补贴的发放对象为困难家庭高校毕业生，指低保家庭、低保边缘重病困难对象家庭和特困职工救助家庭中的高校毕业生（只可按一种身份享受补贴）。 （二）补贴的标准为1000元/人，补贴资金于次月月底前拨付至毕业生个人市民卡银行账户。

高校毕业生就业补贴包括七类，分别是一次性就业补贴、一次性招用补贴、社会保险补贴、一次性职业介绍补贴、临时生活补贴、一次性求职创业补贴以及职业培训和技能鉴定补贴。就业协议的含义：就业协议是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。申请条件：通过全国普通高等学校统一招生考试，实施高等教育的全日制大学、独立设置的学院和高等专科学校、高等职业学校和其他机构的应届专科、本科和研究生毕业生；属于困难家庭；是毕业当年年底仍未就业并进行失业登记。

法律依据：《苏州市区困难家庭高校毕业生一次性临时生活补贴实施细则》二、主要特点 （一）此次补贴的发放对象为困难家庭高校毕业生，指低保家庭、低保边缘重病困难对象家庭和特困职工救助家庭中的高校毕业生（只可按一种身份享受补贴）。 （二）补贴的标准为1000元/人，补贴资金于次月月底前拨付至毕业生个人市民卡银行账户。

苏州市大学生人才补贴政策：

1.乐居购房贴。

支持A类、B类人才自购商品房，A类人才可按“一事一议”给予最高500万元购房贴;B类人才给予最高250万元购房贴。获得购房贴所购商品房，应当满一定年限后方可上市交易。

2.乐居优购房。

各地可结合实际，探索建设一定数量的人才优购房，重点面向C类及以上人才优惠出售，并应设_一定的限制转让期。有条件的地方，可适当扩大受惠面。

3.乐居优租房。

各地、各单位筹建的人才优租房，重点向D类及以上人才配租，有条件的也可向E类人才提供。租赁期限一般不超过3年，租金应低于同类区域市场平均租金，A类、B类人才可免租金入住。

4.乐居租房贴。

A～D类人才可分别给予不低于8000元/月、5000元/月、3000元/月、1500元/月的租房贴;E类人才，按博士(正高级职称)不低于800元/月、硕士(副高级职称、高级技师)不低于600元/月、本科(中级职称、技师)不低于400元/月给予租房贴。补贴期限一般不超过3年。补贴期间，入选相关人才计划享受待遇或获得购房贴的，停止发放租房贴，并作相应扣除。获得优购房或优租房的，停止发放租房贴。退出优租房继续申请租房贴的，享受时限作相应扣除。

5.乐居直通车。

A～E类人才购买首套自住住房，可不受户籍、个税和社保缴纳时限等限制。

6.乐居助力贷。

A类、B类人才首次使用公积金住房贷款购买首套住房的，最高可放宽至贷款限额的4倍。C类人才首次使用公积金住房贷款购买首套住房的，最高可放宽至贷款限额的2倍。符合专项人才计划和政策的人才，按照相应文件执行。按照引进地区或单位的政策，已享受安家费、住房等类似待遇的，—般不重复享受购房贴、租房贴。同一人才同时符合货币补贴和实物配_的，只可选择一种方式，不得同时享受。同一人才涉及不同人才类别档次的，按就高不重复原则执行。夫妻双方都符合条件的，货币补贴可叠加享受，实物配_仅可按一套配租(配售)。

法律依据

《中华人民共和国户口登记条例》

第十条

公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。